Offre d'emploi en CDI à
ROYAN (17200) Chauffeur PL TOUPIE H/F

Temporis Saintes, expert en recrutement interim, cdd et Contrat à durée indéterminée
Nous recherchons un/une Chauffeur PL TOUPIE H/F pour l'un de nos clients spécialisé dans ce domaine !
En venant chez TEMPORIS SAINTES, vous trouverez une équipe de proximité dynamique et souriante qui reste à votre écoute.

VOTRE MISSION :
- Réceptionner, vérifier et transporter le béton prêt à l'emploi de la centrale au site de livraison.
- Assurer la liaison avec nos clients pour répondre à leurs besoins.
- Respecter rigoureusement les normes de qualité ainsi que les règles de sécurité et de livraison.
- Veiller au nettoyage et à l'entretien de votre camion-toupie.

VOTRE PROFIL :
- Une expérience en tant que conducteur de poids lourd Toupie est fortement souhaitée.
- Vous devez impérativement posséder les permis de conduire poids lourd C, une Carte Chrono et une FIMO en cours de validité.
- Vous êtes curieux, rigoureux et avez un esprit pratique.
- Vous êtes ponctuel et assurez une bonne transmission des informations, ce qui est essentiel pour ce poste.
- Vous accordez une grande importance à la sécurité, au respect du matériel et aux consignes.

POUR POSTULER
Si vous pensez être cette personne et que vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, postulez dès maintenant !

CE QUE NOUS PROPOSONS :
- Votre salaire + 21 % d'indemnités (10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés)
- Heures supplémentaires possibles,
- Mutuelle
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (Billetterie, club vacances,..)
- Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir des aides et services dédiés : logement, crédit, garde d'enfants, prêt de véhicule..)

Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES.

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A bientôt,

L'équipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !

Avantages

CE, Mutuelle, Participation/action, Primes

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.