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Temporis Marseille La joliette

18 rue Melchior Guinot
13003 Marseille
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Tel : 04 91 07 66 75 Ouvert Aujourd'hui
8h00-12h00 et 13h30-18h30
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 19/03/2025
  • Référence 9933189425
  • Contrat Intérim
  • Lieu de travail MARSEILLE 16 (13016)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
MARSEILLE 16 (13016) Chauffeur PL Hydrocureur () H/F

L'agence Temporis de la Joliette recherche un Chauffeur Poids Lourd (PL) Hydrocureur pour rejoindre une entreprise expert edes services à l'environnement.
Vous serez en charge de l’entretien et du nettoyage des réseaux d’assainissement et autres installations à l’aide d’un véhicule hydrocureur.

Missions principales :

Conduite d’un camion hydrocureur (Poids Lourd) pour réaliser des prestations de nettoyage, de débouchage et de curage des canalisations, fosses septiques et autres infrastructures.
Intervention sur différents sites en respectant les consignes de sécurité et les normes en vigueur.
Assurer la gestion des déchets et leur transport vers les sites de traitement conformément à la réglementation.
Relation avec les clients pour assurer un service de qualité et répondre à leurs besoins.

Profil recherché :

Titulaire du permis C (Poids Lourd) et de la carte conducteur.
ARI, GIES, ATEX Obligatoires
Expérience significative sur un poste similaire, idéalement en hydrocuration ou dans le domaine de l’assainissement.
Connaissances des normes de sécurité et des procédures liées à l'hydrocuration.
Autonomie, rigueur, et sens du service client.
Capacités à travailler en équipe et à s'adapter aux contraintes des interventions.
TH aux alentours de 13€ en focntion de l'expérience
secteur de déplacement : 13/83

Pour postuler, envoyez votre CV en ligne et venez directement en agence dans le 3eme ou notre équipe vous accueillera
A tres vite




- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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