Temporis Ancenis
Boulevard du Dr Moutel44150 Ancenis Saint Géréon
Voir sur la carte Tel : 0252591112 Fermé Aujourd'hui
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Temporis Ancenis, une équipe dynamique, impliquée et professionnelle composée de Maëva, Laurence et de Christophe, recrute les meilleurs talents et les accompagne pour intégrer nos entreprises partenaires !
Nous recherchons pour notre client spécialiste du transport scolaire un chauffeur de car. Situé a Ancenis, le poste est à pourvoir dès maintenant. Le poste est à pourvoir jusqu'à mi-juillet.
Vous effectuerez selon les besoins les tournées scolaires du matin et du soir.
Plus précisément, vous avez pour missions :
- Planifier son trajet en respectant les arrêts et le planning de base.
- Renseigner et accueillir les divers passagers.
- Vendre et remettre les titres de transport aux passagers.
- Veiller au confort des passagers et effectuer les trajets dans leur totalité.
- Effectuer les encaissements des titres de transport.
- Être en mesure d’anticiper les embouteillages et les incidents sur la route et de changer sa fiche de route si nécessaire.
- Veiller à l’entretien de son autobus, le nettoyer et repérer les éventuels problèmes.
- Respecter le code de la route et les règles de sécurité à bord de son autobus.
Vous êtes titulaire du permis D et vous êtes disponible ? Alors, n'attendez plus postulez dès maintenant via cette annonce ou appelez nous au 02.52.59.11.12
Le Saviez-vous ? Devenir collaborateur chez TEMPORIS vous assure de nombreux avantages :
• 10% d’IFM et 10% d’ICP à la fin de vos missions
• Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !
• Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail
• Un suivi personnalisé
• Un CE (tickets de cinéma, billetterie, voyages, locations de vacances, bon d’achats...),
• Des aides et services personnalisés dès la 1ère mission aide au logement, garde d’enfant, location, ….
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.