Temporis Barbezieux

16 boulevard Chanzy
16300 BARBEZIEUX
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Tel : 0586305230 Fermé Aujourd'hui
9h-12h et 14h-18h
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 04/09/2024
  • Référence 9932744408
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail BARBEZIEUX ST HILAIRE (16300)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon le profil + ICP et IFM

Offre d'emploi en Intérim à
BARBEZIEUX ST HILAIRE (16300) Chauffeur / Chauffeuse SPL Frigo H/F

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise!

Nous recherchons aujourd'hui... Un expert de la route, c'est-à-dire un chauffeur SPL Frigo (H/F) pour de la conduite de jour, mais aussi de nuit exceptionnellement.
Cette mission est amenée à se prolonger jusqu'à fin septembre !!

Pour le compte d'un de nos clients, nous recherchons ayant de bonnes capacités de mise à quai et de manœuvre.
Il faut également être paré à l'utilisation d'un transpalette électrique pour les palettes, mais également à l'utilisation des roll à tirer et pousser ayant des charges lourdes.

Le profil attendu :
- L'organisation est votre point fort ?
- Vous possédez votre le SPL ?
Alors ce poste est fait pour vous !!

Pour ce faire, il te faut :
- La carte conducteur et la "FIMO".
- Connaître les modalités de chargement et de déchargement de marchandises.
Les débutant(e) acceptés si motivé.

Tu as toutes les qualifications demandées ?
Tu aimes conduire un camion ?

Ce que nous te proposons ?
Temporis te propose un suivi personnalisé par nos équipes, spécialisées en recrutement + Des acomptes à la semaine + 21% de salaire en plus à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission + Voir avantages entreprise utilisatrice

Tu veux t'engager dans l'aventure ? Envoie-nous ta candidature !
Flavie et Ophélie t'attendent.

Avantages
Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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