Temporis Le Mans

151 avenue Jean Jaurès
72100 Le Mans
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Tel : 02.43.24.09.09 Fermé Aujourd'hui
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 06/09/2024
  • Référence 99326464315
  • Contrat Intérim
  • Lieu de travail LE MANS (72000)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
LE MANS (72000) Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Temporis Le Mans, plus qu'une agence, une famille professionnelle et ultra dynamique! Nous recherchons des supers profils pour intégrer nos entreprises partenaires avec qui nous avons établi une relation de confiance. Aujourd'hui votre agence recherche: Un chauffeur PL au depart du MANS

L'entreprise: un specialiste du transport de produits dangereux
ça roule pour toi? Alors continue la lecture
Tes missions:

-Transporter et livrer du fioul chauffage ou agricole chez des professionnels et des particuliers.
-Pallier aux remplacements des conducteurs absents, et êtes donc amené à prendre ton service sur le département, ainsi que les départements limitrophes, avec mise à disposition d'un véhicule de service. Poste en découchers.

Tu es titulaire :

du permis C
de l'ADR de Base + Produits Pétroliers
d' une carte conducteur et de votre FIMO.

Tu seras formé(e) à nos procédures métier.

Au-delà de tes qualifications, tu est un(e) conducteur(trice) attaché(e) à une attitude sécuritaire, et au soin du matériel confié, alors n'hésite pas, ce poste est pour TOI!!

Ce que tu ne sais pas sur nous, avec TEMPORIS tu profites de certains avantages :

- Une mutuelle.
- Un salaire fixe + 10% de Congés Payés + 10% Indemnité de fin de mission.
- La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner.
- Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement).

Pour candidater, rien de plus simple, contacte Juliette au 02.43.24.09.09 ou candidate directement à cette offre.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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