Offre d'emploi en Intérim à
EVREUX (27000) Chauffeur / Chauffeuse de bus

Nous recrutons pour un de nos clients un Chauffeur de bus H/F pour une prise de poste à Brionne/ Evreux en mission d’interim à Temps Partiel.

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur d’activité de transport scolaire

Les Missions:
Vous réalisez le transport en commun de personnes, essentiellement des lignes scolaires selon la réglementation routière, les règles de sécurité des biens et des personnes et les impératifs de délai et de qualité.

Votre profil:
Vous êtes titulaire du permis D, vous possédez une carte de conducteur à jour et la FIMO.

Rémunération / Avantage:
12.85€ /H + primes

Horaires / Durée de la mission:
Semaine du Lundi au Samedi -

Avantages agence :
Temporis Pont-Audemer vous propose un suivi personnalisé
- Des acomptes à la semaine
- 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
- compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
- Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
- Formation continue
- CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
- Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
- Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 19H.

Fort d'un réseau de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Pont-Audemer est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis 2018.

Temporis Pont-Audemer rayonne sur les villes de: Boulleville , Honfleur , Bourg-Achard , Beuzeville , La Rivière-Saint-Sauveur , Lisieux , Pont-L'Eveque , Brionne
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Savoirs et savoir-faire

Conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini, Accueillir, renseigner les passagers et les assister si besoin, Caractéristiques du chronotachygraphe, Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO), Principes de la relation client

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.