Temporis Melun

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77000 Melun
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 21/12/2024
  • Référence 99329003816
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 1 an
  • Lieu de travail OZOIR LA FERRIERE (77330)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Entre 13€ et 14.50€ selon expérience.

Offre d'emploi en Intérim à
OZOIR LA FERRIERE (77330) Chaudronnier Façonnier H/F

Toute l'équipe de TEMPORIS Melun, Stéphanie, Jonathan et Winter , est prête à tout mettre en œuvre pour vous trouver le JOB qui vous correspond !

Notre client spécialisé dans la transformation des métaux tels que l'acier, l'inox, et l'aluminium pour la fabrication d’éléments de ventilation recherche un Chaudronnier Façonnier H/F disponible de suite. Poste dans le 77 ( Ozoir La Ferrière).

Vos missions :
- Travaux de pliage de tôle
- Composite
- Lecture de plan
- Ébavurage
- Limage

Vous avez une certaine dextérité manuelle qui est un atout là où le niveau d'exigence requiert une capacité de précision importante.

Enfin vous êtes rigoureux, autonome, réactif, et vous avez le goût du travail en équipe.

Issu d'une formation en chaudronnerie (CAP, BEP, Bac Pro, BTS), vous justifiez d'une première expérience d’un an minimum.

Rémunération entre 13€ et 14.50€ selon profil et expérience

La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h avec de supers avantages :
> Taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés, heures sups possible.
> Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
> CE (billetterie, club vacances, …)
> Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant...)

Savoirs et savoir-faire
Établir une gamme de fabrication, Intervenir sur des épaisseurs de tôle : de 5 à 20 mm, Intervenir sur des épaisseurs de tôle > à 20mm, Intervenir sur des matériaux en métaux non ferreux, Intervenir sur des matériaux en inox, Dessin industriel
Qualités requises
Autonomie, Curiosité, Gestion du stress, Persévérance, Prise de recul, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Travail en équipe
Avantages
Primes, Restauration

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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