Offre d'emploi en Intérim à
LAVELANET (09300) Chaudronnier / Chaudronnière

Chez Temporis, chaque talent est important !

Sur Pamiers, nous faisons partie d'un réseau de 200 Agences franchisées en France.
Notre indépendance est gage de qualité dans nos process de recrutement et de valeurs humaines.

Aujourd'hui votre agence TEMPORIS Pamiers recherche pour son client basé en Ariège, un chaudronnier (h/f).

Vos missions principales :
- Effectuer des opérations de Traçage sur tôle d’éléments chaudronnés simples (cônes, trémies,) Traçage sur tube (assemblages, piquages,).
- Réaliser des opérations de débit (guillotine, sciage, oxycoupage) de perçage, taraudage, poinçonnage de pièces de formage (pliage, cintrage).
- Assurer l’assemblage de pièces (Pointage, boulonnage,).
- Réaliser des travaux de soudage (TIG, MIG-MAG, ARC) liées à un cahier des charges de soudage ou non.
- Utiliser les engins de manutentions et de transports de l’entreprise.
- Assurer la maintenance de 1er niveau de son poste.
- Avoir un rôle de suivi et de fonction technique de ses collègues

Votre profil :
- Vous êtes intéressé(e) pour alterner travail en atelier et en chantier.
- Maîtrise des techniques de découpage, traçage et soudage,
- Effectuer les assemblages d'éléments d'un sous-ensemble chaudronné,
- Savoir lire un plan et/ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc.
- Rigueur
- Vous avez l’esprit d’équipe
- Vous attachez de l’importance au respect des règles de sécurité
- Posséder au minimum 2 ans d’expérience sur un poste similaire
- CACES NACELLE EST UN PLUS

Type de contrat : Intérim
Rémunération : 30K€ Brut annuel
Poste à pourvoir à LAVELANET.

Vous savez que ce poste est fait pour vous ? L'équipe de votre agence TEMPORIS de Pamiers n'attend plus que vous !
Postulez sur Temporis.fr, passez nous voir directement en agence au 18 Chemin des Menestrels – 09100 Pamiers ou encore par téléphone au 05.19.08.25.35.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.