Temporis Angers Sud

68 Boulevard du Roi René
49100 Angers
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Tel : 0252605666 Ouvert Aujourd'hui
08h00-12h00 et 14h00-18h30
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 07/11/2024
  • Référence 9932916166
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 1 an
  • Lieu de travail VERRIERES EN ANJOU (49480)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon la convention de l'entreprise

Offre d'emploi en Intérim à
VERRIERES EN ANJOU (49480) Charpentier/ Charpentière Bois H/F

L'agence Temporis Angers Sud recrute pour un client spécialisé dans la construction de bois, un Charpentier en Atelier H/F.

Tu as de l’expérience dans ce domaine et tu souhaites contribuer à l’avancer d’un projet de construction en équipe, alors ce poste est fait pour toi !

Tu dois savoir maitriser :

• Le débit et assemblage de bois
• L’utilisation de machines électroportatives (ponceuse, scie circulaire, perceuse, visseuse, cloueur, raboteuse…)
• La lecture de plan
• La pose de panneau, d’isolation, de menuiserie et de bardage

Si tu as CACES Pont roulant c’est un plus pour ce poste.

Horaires du poste : en horaires d’équipe de 6h à 13h30 et 13h30 à 21h
Un contrat de 37h30 environ par semaine avec panier de 7€ net par jour
Le taux horaire sera en fonction de la convention collective de l’entreprise

La mission est à pourvoir dès maintenant pour une durée de 4 semaines minimum.

Si tu es intéressé, envoie ton CV au plus vite !

Alice, Johan, Marina et Chloé se feront un plaisir de t'accueillir en agence !

TEMPORIS ANGERS
68 BOULEVARD DU ROI RENE
49100 ANGERS
02.52.60.56.66

Savoirs et savoir-faire
Concevoir des bâtiments en bois, Concevoir des structures (charpente, ossature, escalier...) à partir de plans et de contraintes techniques, Déterminer les plans d'une structure, Monter des pièces de charpente, Caractéristiques des matériaux composites, Dessin industriel, Normes de la construction, Caractéristiques et propriétés des bois et dérivés du bois, Ponts roulants (CACES R 318)
Qualités requises
Autonomie, Capacité d'adaptation, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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