Temporis Albi recherche pour notre client, une entreprise spécialisée dans la construction et la rénovation, un(e) charpentier / charpentière qualifié(e).
Vos missions :
* Préparer et assembler les éléments de charpente sur chantier.
* Monter et fixer les structures métalliques (toitures, ossatures, escaliers).
* Réaliser les travaux de couverture et d’isolation selon les normes en vigueur.
* Lire et interpréter les plans techniques fournis par le chef de chantier.
* Respecter les consignes de sécurité sur le chantier.
Vous devez OBLIGATOIREMENT avoir une Habilitation de Travail en Hauteur.
Un caces R486 et une habilitation pour la conduite de véhicules catégorie C seront un vrai atouts !
Ce poste est à pourvoir rapidement du lundi au vendredi de 8h30 à 17h30 avec une coupure d'une heure trente le midi!
Alors si cette annonce vous convient lisez la suite !
Voici vos avantages:
- Salaire à partir de 11.88€/h brut
- 10% d'indemnité de fin de mission
- 10% indemnité de congés payés
- CET rémunéré à 5% (non obligatoire)
- Mutuelle dès 414h de travail
Alors, si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure, n’attends plus, postulez chez Temporis Albi ! On vous attend pour écrire ensemble le prochain chapitre de votre carrière.
À très vite chez Temporis Albi !
Stéphanie, Lucie, Martine, Chloé et Luca
Plusieurs façons de nous joindre :
- par téléphone : 05.81.80.81.21
- à l'agence : 2 place du Maquis 81000 ALBI
- Savoirs et savoir-faire
Ajuster le montage des pièces de charpente, Appliquer les produits de traitement et d'étanchéité, Concevoir des structures (charpente, ossature, escalier...) à partir de plans et de contraintes techniques, Monter des pièces de charpente
- Qualités requises
Autonomie, Gestion du stress, Sens de la communication
- Avantages
Primes, Mutuelle
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
