L'agence d'emploi Temporis Experts et Cadres Rennes est à la recherche pour l'un de ses clients d'un / une " Chargé de relation clientèle " (H/F).

POSTE A POURVOIR A BRECE, EN INTERIM 6 MOIS DES QUE POSSIBLE

Le cadre : Un open space où règnent la bonne humeur et un fort esprit d'équipe!

Au sein du service clients de l'entreprise, sur un plateau avec une dizaine de collègues, vous serez en charge de:
- Réceptionner les appels entrants des clients (principalement des artisans et des grandes surfaces) / Environ 60 à 90 appels par jour.
- Prendre les commandes des clients
- Conseiller les clients sur des sujets variés (renseignements produits, explications devis, factures, stocks, renseignements techniques...)
- Transférer les appels aux personnes concernées pour les sujets plus techniques
- Assurer (plus rarement) des campagnes d'appels sortants pour proposer des nouveaux produits ou promotions aux clients
- Gérer le suivi de la boîte mail

Formation de trois semaines à l'arrivée dans l'entreprise.
Temps complet (planning tournant de 8H30 à 18H00)
1900 € brut mensuel + Tickets restaurants
Poste situé à Brécé.
Prise de poste dès que possible, en interim pendant 6 mois.

Et vous ?
Vous avez de l'expérience en plateforme de relation clients ou sur un poste d'assistanat commercial?
Vous êtes à l'aise sur informatique et au téléphone.
On dit de vous que vous êtes dynamique, doté(e) d'un excellent relationnel, d'une bonne expression orale et d'un fort esprit d'équipe?
Vous êtes intéressé(e) par l'apprentisage de nouvelles techniques et produits ?

Si vous vous retrouvez dans cette annonce, n’attendez plus et postulez !
Antoine et Aude ont hâte de découvrir votre candidature ...

TEMPORIS, 1er réseau national d'intérim et de recrutement en franchise, offre à tous ses clients, intérimaires et entreprises, l'implication et la réactivité d'indépendants locaux.
Venez découvrir une nouvelle conception de l'emploi !

Avantages

Chèque repas

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.