Vous êtes passionné(e) par le travail bien fait et les finitions soignées ? Intégrez une équipe dynamique en rejoignant Temporis, le 1er réseau national d’agences d’emploi en franchise !

L’agence Temporis Angoulême recherche activement un(e) Carreleur / Carreleuse pour intervenir sur des chantiers variés et valoriser votre savoir-faire technique.

Vos missions :
- Préparer les surfaces à carreler : nettoyage, ragréage, application de la colle ou du mortier.
- Découper et ajuster les matériaux (carreaux, plinthes, faïences, barres de seuil) avec précision.
- Réaliser la pose des revêtements au sol ou muraux (carrelage, faïence) sur des chantiers neufs ou en rénovation.
- Effectuer les joints, les finitions et assurer l’esthétique finale du rendu.
- Lire les plans et suivre les indications techniques.
- Travailler en autonomie tout en respectant les normes de sécurité et de qualité.
- Être en lien avec les clients sur chantier pour répondre à leurs attentes et représenter l’entreprise avec professionnalisme.

Profil recherché :
- Formation en carrelage ou équivalent, avec une expérience récente et significative dans le métier.
- Maîtrise des techniques de pose, des matériaux et des outils spécifiques.
- Vous alliez rigueur, précision, autonomie et sens du détail.
- Excellent relationnel, vous êtes à l’aise avec les clients sur chantier.
- Sérieux(se), ponctuel(le), et motivé(e), vous êtes prêt(e) à vous investir sur des projets de qualité.

Disponibilité immédiate souhaitée.

Ce que nous proposons chez Temporis?
Temporis vous propose un suivi personnalisé par notre équipe, spécialisée en recrutement + des acomptes à la semaine + 21 % à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission + voir avantages entreprise utilisatrice.

Envie de rejoindre une équipe à taille humaine où votre savoir-faire est reconnu ? Contactez Temporis Angoulême dès maintenant et faites partie de l’aventure ! N’attendez plus : votre prochain chantier vous attend.

Avantages

Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.