Offre d'emploi en Intérim à
ST EUSTACHE LA FORET (76210) Carreleur / Carreleuse

Nous recrutons pour notre clients un carreleur H/F sur le secteur de mélamarre en interim

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur d’activité spécialisée dans le secteur d'activité des travaux de menuiserie métallique et serrurerie

Les Missions:
- préparer les surfaces à carreler,
- construire si nécessaire socles ou tablettes,
- enlèver le revêtement existant,
- découper les matériaux de revêtements et de finition (carreaux, plinthes, barres de seuil, etc.), les pose et réaliser les jointure

Votre profil:
Carreleur de métier, vous avez déjà plusieurs expériences réussies à votre actif et vous êtes autonome.

Rémunération et avantages:
A partir de 13€/h

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du Lundi au Vendredi du 01/12/2024 au 28/02/2025 renouvellable

Avantages agence :
Temporis vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)

Pour nous contacter ;
-Par téléphone : 02.32.84.62.05
-En agence : Centre commercial 1 Notre Dame De Gravenchon


Fort d'un réseau de plus de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Le HAVRE est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis plus de 10 ans.
Temporis Port-Jérôme rayonne sur les villes de: Notre-Dame-de-Gravenchon, Lillebonne, Gruchet-le-Valasse, Bolbec, Cany-barville, fécamp, Caudebec-en-Caux, Yvetot, Paluel, Epouville, Le Havre, Doudeville, Barentin, Rouen.
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif…

Avantages

Primes

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.