TEMPORIS SAINT-NAZAIRE, une équipe accueillante, humaine et réactive. ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s'épanouir !
Nous recherchons UN MAGASINIER / CARISTE H/F!
Le préparateur de commandes se charge d’une part de l’approvisionnement de l’atelier (lignes de production) et d’autre part de la préparation des commandes de produits destinés à être livrés aux clients. Il est le garant des flux entrants et sortants, et de leur suivi informatique.
Vos missions principales :
- Gestion des stocks physique de semi-finis
- Préparation des commandes
- Cariste
- Approvisionnement de la production
- Gestion des enlèvements :
- Gestion des flux extérieurs
Vous êtes titulaire des CACES R485 Gerbeur.
Vous maîtriser le Pack office (word, excel)
Vous avez une 1ère expérience réussie dans le domaine de l'industrie
Vous possedez un BEP logistique ou une expérience en tant que magasinier/cariste ?
Ce poste vous intéresse et vous correspondez au profil recherché ?
N'attendez plus, postulez en ligne ou contactez Marine et Samy:
- par mail : agence.saintnazaire@temporis.fr
- par téléphone : 02.40.17.61.19
- ou passez directement nous voir à l'agence : 38 avenue du Général de Gaulle à St-Nazaire !
- Savoirs et savoir-faire
Déplacer des charges avec un engin, Appréciation de charge, Déplacer des produits vers la zone de stockage, Gerbeurs à conducteur accompagnant (1,20 m < h < ou = à 2,50 m) (CACES R 485-1) - A partir du 01/01/2020, Charger des marchandises, des produits, Déplacement, chargement, transfert de chariots sans activité de production (CACES R 389-6), Décharger des marchandises, des produits
- Qualités requises
Autonomie, Capacité d'adaptation, Curiosité, Force de proposition, Gestion du stress, Persévérance, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Travail en équipe
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.