Offre d'emploi en Intérim à
DUTTLENHEIM (67120) Cariste en préparation logistique

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! Aujourd'hui votre agence Temporis Obernai recherche des « caristes en préparation logistique » H/F.

Rattaché(e) au chef d’équipe, vous êtes garant du bon déroulement des opérations de réception, préparation et expédition des produits. Vous intervenez dans un environnement sous température dirigée 6 ou 18°C selon les produits stockés.

Missions :
- Décharger, réaliser la reconnaissance de la marchandise et la mise en stock en palettier.
- Mettre à disposition les palettes en zone de picking, réaliser les enregistrements informatiques correspondants.
- Effectuer les opérations de changement de supports palettes.
- Charger les palettes dans les remorques, valider informatiquement les travaux réalisés.

Rigoureux(se) et méthodique, vous avez déjà travaillé dans le domaine de la logistique et êtes titulaire des CACES 1B/3/5.
Une expérience professionnelle sur un poste de cariste avec gerbage grande hauteur est nécessaire. Détenir le CACES nacelle est un plus.

Informations complémentaires :
- Durée : 3 mois avec possibilité de proposition de contrat.
- Horaires : 35h00 (2x8) : équipe du matin (lundi au vendredi) : 7h30-11h30 ; 12h15-14h15 et samedi : 7h30-12h30 / équipe d’après-midi (lundi au vendredi): 14h15-18h30 ; 19h00-21h45
- Rémunération : 15€/heure + panier
- Lieu de travail : secteur Duttlenheim (67120)

Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

Si cette offre vous intéresse, merci de nous transmettre votre CV par mail :agence.obernai@temporis.fr ou de créer votre espace candidat sur notre site internet : https://www.temporis-franchise.fr/users/

1er réseau national d’agences d’emploi en franchise, nous offrons à tous nos clients intérimaires et entreprises :
- L’implication et la réactivité d’indépendants locaux
- Les outils d’un réseau

Bienvenue dans l’emploi nouvelle génération !

Savoirs et savoir-faire

Déplacer des produits vers la zone de stockage, Charger des marchandises, des produits, Décharger des marchandises, des produits, Chariots à mât rétractable (CACES R 489-5) - A partir du 01/01/2020, Conditionner un produit, Chariots frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes) (CACES R 489-3) - A partir du 01/01/2020

Qualités requises

Rigueur, Sens de l'organisation

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.