Offre d'emploi en Intérim à
DUTTLENHEIM (67120) Cariste en préparation logistique

L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Obernai (67210) recherche pour un de ses clients, plateforme logistique d’un acteur majeur de la distribution de produits et équipements destinés aux professionnels, un « magasinier-préparateur » H/F.

Véritable opportunité d’intégrer une entreprise en plein développement reconnue pour la qualité de ses services.

Garant de l’exactitude des commandes, vos principales missions consistent à :
- Réceptionner et contrôler les marchandises (déchargement, contrôle qualité, gérer les litiges selon les procédures du fournisseur, opérations de saisie informatique).
- Assurer la gestion du stock
- Préparer les commandes
- Emballer les commandes et les remettre aux transporteurs

Rigoureux(se) et précis(e), vous êtes titulaire des permis CACES 1B/3/5 R489, vous avez de l’expérience dans le domaine de la logistique, en préparation et conditionnement des commandes.

Informations complémentaires :
- Horaires (base 36h30 par semaine) : du lundi au jeudi : 7h00-12h30 / 13h45-15h25 et vendredi : 7h00-12h30 / 13h45-16h05 OU du lundi au jeudi : 8h40 – 12h30 – 13h45 – 17h30 et vendredi : 8h40 – 12h30 – 13h45 – 16h05 (1 semaine sur 2)
- Lieu de mission : DUTTLENHEIM (67120)
- Rémunération : 2085€/mois
- Durée de contrat : 3 mois avec possibilité de renouvellement

Cette offre vous intéresse ? Postulez en ligne en créant votre espace candidat sur notre site : https://www.temporis-franchise.fr/ ou venez nous rencontrer en agence ! Vous avez également la possibilité de nous envoyer votre candidature par mail à l’adresse suivante : agence.obernai@temporis.fr

Ce que nous proposons ?
• un suivi personnalisé tout au long de votre mission
• un acompte possible chaque semaine
• +21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission.
• un accès privé et dématérialisé à vos contrat/fiche de paie

1er réseau national d’agences d’emploi en franchise, nous offrons à tous nos clients intérimaires et entreprises :
- L’implication et la réactivité d’indépendants locaux
- Les outils d’un réseau

Bienvenue dans l’emploi nouvelle génération !

Savoirs et savoir-faire

Déplacer des produits vers la zone de stockage, Charger des marchandises, des produits, Décharger des marchandises, des produits, Chariots à mât rétractable (CACES R 489-5) - A partir du 01/01/2020, Conditionner un produit, Chariots frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes) (CACES R 489-3) - A partir du 01/01/2020

Qualités requises

Rigueur, Sens de l'organisation

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.