Chez TEMPORIS ANGOULÊME nous scrutons, découvrons et rencontrons pour dénicher les talents et révéler leur potentiel!
Aujourd'hui le talent recherché est un canalisateur (H/F).
En tant que canalisateur, vous installez, entretenez et rénovez les réseaux de canalisations (eau, gaz, électricité, fibres optiques). Vous creusez des tranchées, posez les conduites et réalisez les raccordements, puis vérifiez l'installation en effectuant des tests de pression. Vous intervenez également sur des réseaux existants pour la maintenance, tout en remettant en état la voirie après les travaux. Vous utilisez des technologies de pointe pour détecter les réseaux et travailler dans des zones difficiles d'accès.
Vos principales missions :
Travaux neufs : Réaliser les branchements en eau, incluant le terrassement, la pose de canalisations et les raccordements nécessaires.
Maintenance : Effectuer les travaux d'entretien et de réparation sur les réseaux (réparation de fuites, remplacement et entretien des accessoires comme les vannes, purges, ventouses, poteaux et bouches incendie).
Gestion des flux d'eau : Effectuer les arrêts et remises en service d'eau lors des interventions.
Chantier : Vous travaillerez en binôme, aux côtés d'engins de terrassement, pour la réalisation des tranchées, l'installation des conduites, le remblaiement et le compactage.
Contrôle et suivi : Participer aux tests, aux contrôles de conformité, au renouvellement des compteurs d'eau, et à la mise à jour des plans en cas d'anomalies constatées.
Profil recherché :
Vous avez une première expérience concluante dans les travaux publics, idéalement dans la pose de réseaux d'eau potable et d'assainissement.
Rigoureux(se), polyvalent(e) et capable de travailler de manière autonome.
La sécurité est une priorité pour vous sur les chantiers.
Si vous êtes motivé(e) et souhaitez intégrer une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler !
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.