Offre d'emploi en Intérim à
STE CROIX AUX MINES (68160) Boucher / Bouchère

L'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent, l'énergie aussi ?
Alors rejoignez l'aventure Temporis !

Aujourd'hui, votre équipe Temporis Sélestat recherche un.e boucher.ère pour son client, industrie locale spécialisée dans la fabrication de de produits culinaires alsaciens.

Sous les directives du Responsable de Production, vous serez chargé.e des découpes de viande, de la préparation de produits traiteur à base de viande et de spécialités alsaciennes, du suivi des produits en salaison, en veillant à la sécurité, hygiène et normes en vigueur en agro-alimentaire.

Horaires de travail : matin de 5h00 à 12h30.
salaire : 13.50 euros/hre + indemnité de déplacement

poste à pourvoir de suite

CAP Boucher indispensable ainsi qu'une expérience dans le domaine de plusieurs années.L’agence d’emploi Temporis Sélestat, spécialiste de l’emploi et du recrutement, est une équipe à l'écoute, professionnelle et réactive qui mettra tout en œuvre pour vous trouver un emploi.

Ce que nous vous proposons :
- un suivi personnalisé tout au long de votre mission
- un acompte possible chaque semaine
- + 21% à chaque fin de mission correspondant aux Congés Payés et aux Indemnités de Fin de Mission.

Temporis Sélestat, une équipe investie, à l'écoute et experte du recrutement.

Si cette offre vous intéresse, merci de nous transmettre votre CV par mail : agence.selestat@temporis.fr ou de créer votre espace candidat sur notre site internet : https://www.temporis-franchise.fr/users/
Vous pouvez également nous faire parvenir rapidement votre candidature à l'adresse suivante : agence.selestat@temporis.fr

1er réseau national d’agences d’emploi en franchise, nous offrons à tous nos clients intérimaires et entreprises :
- L’implication et la réactivité d’indépendants locaux
- Les outils d’un réseau

Bienvenue dans l’emploi nouvelle génération !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.