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Temporis Dinan

13 rue de Brest
22100 Dinan
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Tel : 02.96.87.90.33 Fermé Aujourd'hui
8h-12h30 & 14h-18h30 (sauf vendredi 18h)
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 13/03/2025
  • Référence 9933187534
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 1 an
  • Lieu de travail MINIAC MORVAN (35540)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Entre 12.52€ et 14.59€ brut + 10 % Indemnités de fin de contrat + 10% Congés payés

Offre d'emploi en Intérim à
MINIAC MORVAN (35540) Bardeur / Bardeuse

Temporis Dinan c’est une team efficace et implantée !

Chez nous, on fouille, on scrute, et surtout on remarque, on identifie, on découvre et on met en lumière de supers talents !

Notre client, spécialiste dans l'installation et la rénovation d'ossature bois, recherche aujourd'hui un Bardeur experimenté H/F.

Toujours partant ? Jusqu’ici tout va bien ?

Sous la responsabilité de votre chef de chantier, vos missions principales seront les suivantes :
- Garantir la protection et la sécurisation des équipements sur le chantier.
- Démonter des éléments de structures anciennes
- Vérifier et interpréter les plans de construction.
- Réaliser des opérations de perçage, poinçonnage, grignotage, grugeage, fraisage, taraudage
- Manutentionner verticalement du matériel en hauteur, à l'aide de treuils ou de poulies

Ça donne envie non ? Place au profil !
De formation charpente, vous disposez d'une expérience similaire.
CACES R486 NACELLE DEBOIRDEE demandé !

Chantiers secteur DINAN / DINARD / SAINT MALO.

Ce que vous ne savez pas sur nous,
Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme :
- La mise en place d’un CET.
- La mise en place d’une mutuelle.
- Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM.
- La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner.
- Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement).
- La possibilité de demander des acomptes.
- Participation.

N’attendez plus !
Contactez Maëlle ou Alexane à l’agence qui seront ravies de vous renseigner !

Qualités requises
Travail en équipe, Rigueur, Réactivité
Avantages
CE, Mutuelle, Participation/action

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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