Offre d'emploi en Intérim à
ARRAS (62000) Bardeur / Bardeuse

Vous êtes un(e) professionnel(le) de la pose de bardage et vous aimez relever de nouveaux défis ? Rejoignez notre superbe agence en tant que Bardeur (H/F) et contribuez à l'habillage extérieur de bâtiments variés, avec des projets stimulants.

Vos missions :
Pose de bardage extérieur : Installer des bardages extérieurs en respectant les plans techniques et les spécifications des projets.
Préparation des supports : Préparer les surfaces avant l’installation pour garantir une fixation solide et durable.
Fixation et assemblage : Assembler et fixer les panneaux de bardage à l’aide des outils appropriés, en assurant une finition parfaite.
Contrôle qualité : Vérifier la conformité et la qualité des installations pour garantir la sécurité et la satisfaction du client.
Maintenance : Effectuer des réparations et de l'entretien sur les bardages existants si nécessaire.

Votre profil :
Expérience : Vous avez une expérience confirmée dans la pose de bardage, avec une bonne maîtrise des techniques et matériaux.
Compétences techniques : Vous êtes à l’aise avec l’utilisation des outils de pose, et savez lire les plans pour effectuer un travail précis.
Formation en hauteur : Formation en travail en hauteur et port du harnais souhaitée.
Rigueur et précision : Vous êtes méthodique, autonome et respectez les normes de sécurité.

Ce que nous vous proposons :
Rémunération attractive : Taux horaire à partir de 11.782€ brut/heure à 14.479€ brut/heure selon expérience, panier de 14€, indemnité de trajet et IFM-ICCP.
Projets variés : Vous interviendrez sur des projets divers, des constructions neuves aux rénovations, en vous assurant de la qualité des installations.
Collaboration longue durée

Envie de rejoindre une équipe passionnée ?
Envoyez-nous votre CV dès aujourd’hui en répondant à cette annonce

Temporis Arras

Qualités requises

Autonomie, Capacité d'adaptation, Travail en équipe, Rigueur

Avantages

CE, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.