Temporis Reims

22 rue Cérès
51100 Reims
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 25/11/2024
  • Référence 992904514127
  • Contrat Intérim
  • Lieu de travail REIMS (51100)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Fixe selon convention collective et expérience

Offre d'emploi en Intérim à
REIMS (51100) Bardeur / Bardeuse

TEMPORIS REIMS, plus qu’une agence, une famille professionnelle et ultra dynamique !
Nous recherchons des supers profils pour intégrer nos entreprises partenaires avec qui nous avons établi une relation de confiance.

Aujourd'hui, le profil recherché : BARDEUR H/F URGENT

MISSION : Tu seras en charge de réaliser le montage d'une structure métallique/clins composite définitive (construction de bâtiments, de passerelles, de ponts) composée d'éléments préfabriqués et le plus souvent pré-assemblés au sol, selon les règles de sécurité.

PROFIL :
Tu as idéalement une 1ère expérience dans le milieu du batiment.
Tu es autonome, sérieux et rigoureux.
Tu respectes les règles de sécurité au sein de la société.

Les + de l’agence Temporis Reims ;

10% d’IFM et 10% d’ICP à la fin de vos missions
Des possibilités d'accompte 3 semaines par mois
Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !
Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail
CET 5%, déblocable à tout moment !
Avantage Parrainage >> 150 €
Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail !
Des aides et services personnalisés dès la 1ère mission : aide au logement, location de véhicule, garde d’enfants…

Si tu penses être cette personne, n’hésites pas à nous joindre :
- par téléphone : 03.26.87.93.20
- ou sur notre site : TEMPORIS REIMS

Je compte sur toi !

TEMPORIS REIMS
22 rue Cérès
51100 Reims

- Permis / Certificats professionnels / Logiciels
Souhaité : PermisB

Qualités requises :
Sérieux, rigueur, autonomie

Savoirs et savoir-faire
Bardage (parement), Décharger des marchandises, des produits, Règles et consignes de sécurité
Qualités requises
Réactivité, Travail en équipe, Capacité d'adaptation

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

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