Temporis Falaise

30 rue Georges Clemenceau
14700 Falaise
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Tel : 02.31.20.99.01 Ouvert Aujourd'hui
9h-12h / 14h-18h
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 24/11/2024
  • Référence 99322982434
  • Contrat CDI
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail FALAISE (14700)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en CDI à
FALAISE (14700) AUTOMATICIEN H/F

Aujourd'hui, votre équipe de FALAISE recherche un AUTOMATICIEN F/H pour notre client basé sur Falaise.

Vos missions :
Analyser, développer et programmer le système automatisé des machines ou d'une fonction machine, à partir d'une architecture définie ou d'une base existante, en utilisant les outils et logiciels spécifiés dans le cadre de projets, dans le respect des délais et des couts prévus
Effectuer des recherches techniques auprès des fournisseurs pour l'intégration de nouveaux matériels
Préparer les données nécessaires à la réalisation de l'interface Homme/Machine
Assurer la mise au point des systèmes automatisés pendant les essais en atelier
Assurer la mise en service des systèmes automatisés des machines sur site client
Assurer la maintenance et le dépannage des systèmes automatisés à distance ou sur site client
Détecter un dysfonctionnement et en définir les causes, diagnostiquer une panne pour y apporter une action corrective ou une proposition pour un autre acteur du projet, à distance ou sur site clients.

Ton profil :
Formation BAC +2 / BAC +3 Automatismes Industriels/ Electrotechniques ou équivalent
Vous possédez une première expérience dans des fonctions similaires dans le domaine des machines spéciales automatisées

Cette opportunité te plaît ?

Johanna, Boécia et Guillaume, t'accueillent à l'agence Temporis de FALAISE du lundi au vendredi, sinon contactes-nous au 02 31 20 99 01 ou connecte toi sur notre site www.temporis.fr et en créant ton espace candidat.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.