Temporis Experts & Cadres Saint-Etienne

21-23 rue des Aciéries
42000 Saint-Etienne
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 06/09/2024
  • Référence 99325878120
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 2 ans
  • Lieu de travail FIRMINY (42700)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
FIRMINY (42700) Assistant(e) qualité H/F

Votre agence Temporis Experts et Cadres Saint-Étienne recherche pour un de ses clients un assistant qualité H/F en intérim pendant 6 mois à Firminy !

Tes missions :
• Établir les convocations d’inspections en lien avec les ordonnancements ateliers et projets ;
• Accompagner les inspections sur le terrain (déplacement possible à proximité du site) ;
• Rédiger les certificats de conformité ;
• Rédiger les demandes d’essais ;
• Suivre la production ;
• Piloter les écarts ;
• Rédiger les rapports de fin de fabrication ;
• Présenter les dossiers de fin de fabrication aux clients.

Pour ce poste, tu devras être à l’aise avec les outils informatiques (pack office, systèmes d’information).

Tu as un BAC+2 ou un diplôme ayant un rapport avec l’industrie lourde ? Tu es rigoureux, organisé et réactif ? Tu as un bon relationnel et le sens de la clientèle ?

N’hésite plus !

Ton contrat serait jusqu’au 31/12/2024, mais pourrait être renouvelable en fonction de l’évolution de l’activité.

Nos + : Un suivi personnalisé par l'équipe Temporis Experts et Cadres.

Alors n’hésite pas à nous faire parvenir ta candidature par mail (agence.st-etienne@temporis-experts.fr) ou à te présenter à l'agence Temporis, 21-23 Rue des Aciéries, 42000 St-Étienne !

On t’attend avec impatience !

L'équipe Temporis Experts et Cadres ;)

Savoirs et savoir-faire
Contrôler la validité de qualification des moyens et des personnes (habilitation, autorisation, agrément), Contrôler la qualité d'une production
Qualités requises
Travail en équipe, Sens de la communication, Autonomie, Curiosité, Force de proposition

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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