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Temporis Experts & Cadres Angers Nord

82 Avenue des Hauts de Saint-Aubin
49100 Angers
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Tel : 02.44.51.24.50 Fermé Aujourd'hui
08h30 - 12h00 & 14h00 - 18h30
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 28/03/2025
  • Référence 9933237675
  • Contrat CDI
  • Expérience requise 5 ans
  • Lieu de travail ANGERS (49100)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Rémunération mensuelle brute à partir de 2800€

Offre d'emploi en CDI à
ANGERS (49100) Assistant de gestion d'entreprise H/F

Votre agence Temporis Experts et Cadres recrute !
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans le secteur de la plomberie, un(e) Assistant de gestion !

Voici le détail de vos missions :

- Tenue de la comptabilité générale et analytique,
- Gestion des factures clients et fournisseurs,
- Suivi des encaissements et des paiements,
- Établissement des déclarations fiscales et sociales,
- Préparation des bilans et des comptes de résultat.
- Préparation des éléments de variables de paie
- Relances impayés

Cette offre vous parle ? Alors lisez la suite !

Ce poste est à pourvoir à partir de juin 2025, afin de bénéficier d'une passation d'au moins un mois avec la personne en poste actuellement.

Vous êtes diplômé d'un BTS Comptabilité ou équivalent ? Vous avez une solide expérience en comptabilité (au moins 5 ans), dans une entreprise du BTP ?
Vous maîtrisez le logiciel : BATIGEST ?

Alors n'attendez plus, contactez-nous à l'agence au 02.44.51.24.50 !
Alice, Margot et Charles attendent vos candidatures.

Temporis Experts et Cadres 82 Av des Hauts de St Aubin 49000 Angers
agence.angersnord@temporis-experts.fr

Savoirs et savoir-faire
Réaliser un suivi comptable, Rédiger un compte rendu de réunion, Réaliser un suivi administratif du personnel, Réaliser un suivi budgétaire, Concevoir un tableau de bord, Réaliser un reporting, Renseigner un client, Réaliser un suivi d'activité
Qualités requises
Autonomie, Capacité de décision, Force de proposition, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Sens de la communication, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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