Offre d'emploi en CDI à
ANNEMASSE (74100) Assistant administratif / Assistante administrative

Vous cherchez un nouveau challenge ? Rejoignez-nous !
Votre prochaine aventure professionnelle est juste à côté !

On recrute : Un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en Agence Immobilière !

Pourquoi nous ?
Parce que notre équipe est tout simplement incroyable ! Une équipe soudée, toujours prête à vous soutenir et à vous accompagner au quotidien. Vous ne serez jamais seul(e) face à vos missions !

Votre rôle, c'est quoi ?
Sous la Direction de l’Action Locative, vous deviendrez l’âme de notre agence ! Vous assurez l'accueil (physique et téléphonique) des visiteurs avec le sourire, traitez leurs demandes et les orientez vers le bon interlocuteur. Mais ce n'est pas tout ! Vous participerez activement à la gestion administrative et au traitement des sinistres.

Vos missions, si vous les acceptez :
- Accueillir nos visiteurs et répondre à leurs demandes
- Gérer les sinistres (dégâts des eaux, etc.)
- Traiter les factures avec efficacité
- Veiller sur l’administratif, juridique, et bien plus encore
- Jouer le rôle de relais entre nos interlocuteurs internes et externes

Vous avez ce qu'il faut ?
- Une expérience dans l'immobilier ou le logement social ?
- Une bonne maîtrise de Word, Excel, et Ikos (ou un logiciel similaire) ?
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome ? Parfait !
- Diplomatie, réactivité et sens de la négociation sont vos points forts ? Encore mieux !

Le talent recherché… c’est peut-être vous !
Vous avez l’esprit d’équipe, vous aimez être sur le terrain et avez le sens de l'organisation ? Alors, ne perdez plus une minute !

Envie de tenter l’aventure ?
Envoyez-nous votre candidature et rejoignez-nous pour vivre une nouvelle expérience pleine de défis et de bonnes vibes !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.