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Temporis Lamballe-Armor

20 Rue du Général Leclerc
22400 Lamballe-Armor
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Tel : 02 22 90 02 70 Ouvert Aujourd'hui
8h 12h30 / 14h 18h00
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 02/04/2025
  • Référence 9933240966
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail LAMBALLE (22400)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 11.88€ brut/heure

Offre d'emploi en Intérim à
LAMBALLE (22400) Assembleur monteur / Assembleuse monteuse


Temporis Lamballe, une équipe investie et à l’écoute !
Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons dans leurs projets professionnels.

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'industrie, un monteur / assembleur H/F.

Dans l'atelier, vous aurez pour principales missions :
- Réaliser l'assemblage et le montage selon les plans et instructions
- Assurer l'ajustement et la fixation des pièces
- Vérifier la conformité des assemblages et effectuer les ajustements nécessaires.
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes.
- Travailler en collaboration avec les autres services (logistique, contrôle qualité, production).

Place au profil !
Doté(e) d'une expérience similaire, vous êtes bricoleur, volontaire et dynamique.
Horaires du lundi au vendredi.
Poste à pourvoir à Lmaballe.
Horaire du lunid au vendredi, avec un vendredi sur deux non travaillés.
Rémunration à partir de 1802.00€ brut/heure + 10% d'indemnités d efin de mission + 10% de CP.

Ce poste est fait pour vous ! Postulez vite !!

Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme :
- La mise en place d’un CET
- La mise en place d’une mutuelle
- Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM
- La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner
- Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement)
- La possibilité de demander des acomptes

N'hésitez plus !
Contactez Fiona et Coralie à l'agence de Lamballe qui seront ravies de vous renseigner !

Qualités requises
Autonomie, Réactivité, Sens de l'organisation
Avantages
Mutuelle, Participation/action

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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