Temporis Saint-Malo

17, bd des Talards
35400 Saint-Malo
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Tel : 02.99.56.42.98 Ouvert Aujourd'hui
8h00-12h30 et 14h-18h00
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 11/11/2024
  • Référence 99324847734
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail MATIGNON (22550)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 1801.80€ brut mensuel +10% d'indemnités de congés payés et 10% d'indemnités de précarité

Offre d'emploi en Intérim à
MATIGNON (22550) Aide-soignant / Aide-soignante

Temporis SAINT MALO, une équipe investie et à l’écoute !
Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons dans leurs projets professionnels.

Dans le cadre de remplacement de congés nous recherchons pour notre client spécialisé en soins à domicile des profils aides-soignants H/F.

Toujours partant ?

En parfaite autonomie, vous accompagnez les personnes âgées dans leur quotidien et êtes en charge de la réalisation des soins d'hygiène et de confort.

Au quotidien, vos principales tâches seront :
- La toilette des patients
- La distribution des médicaments
- La distribution des repas
- L'aide au coucher
- Les soins

Place au profil :

Titulaire de votre Diplôme d’État aide soignante ou d'une première année d'école d'infirmière validée, vous avez le sens du contact. Vous faites preuve de disponibilité et êtes reconnu(e) pour votre patience et vos qualités d'écoute.

Poste à pourvoir au plus vite et ce jusque milieu d'année 2024
Horaires de matin excepté trois coupes sur la période et 2 weekend travaillés.
Taux horaire entre 11.65 et 13€ BRUT/HEURE

POSTE DISPONIBLE ÉGALEMENT SUR DINARD


Ce que vous ne savez pas sur nous :
Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme :
- La mise en place d’un CET
- La mise en place d’une mutuelle
- Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM
- La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner
- Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement)
- La possibilité de demander des acomptes


Postulez vite !

Avantages
Primes, Véhicule, CE, Participation/action, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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