Et si tu avais juste envie de PROFITER de ton futur JOB ?!
Tu es le roi du sécateur, le pro du désherbage, et tu souhaites que chaque journée soit plus verte que jamais ?
Alors, nous avons le poste idéal pour toi !
La Team TEMPORIS Luçon recherche un(e) Aide Maraîcher(ère) H/F.
MISSIONS :
- Préparer le terrain.
- Cueillir des légumes.
- Participer à l’emballage et à la préparation des produits pour qu’ils soient prêts à briller sur les étals.
EXIGENCES :
- Une première expérience dans le maraîchage ou une véritable passion pour le travail en plein air.
- Capacité à travailler avec rigueur et endurance, même lorsque le soleil brille ou que la pluie s'invite.
- Un esprit d’équipe et un sourire en toutes circonstances, car chez nous, on sème toujours dans la bonne humeur.
Si tu es prêt(e) à te lancer dans une aventure où chaque jour, tu contribues à nourrir le monde avec des produits frais et locaux, Lisa, Emeline, Manon et Antoine t’attendent !
Rends-nous visite à l’agence avec ton CV à jour ou postule directement sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/agences/temporis-interim-Lucon ou appelle-nous au 02 44 39 03 06. Et surtout, n’hésite pas à partager cette annonce, on ne sait jamais qui de ton entourage pourrait être intéressé !
AVANTAGES TEMPORIS LUÇON :
En plus de ton salaire, tu bénéficieras de primes d’intérim (10 % d'indemnité de congés payés et 10 % d’indemnités de fin de mission).
Et ce n'est pas tout !
Rejoindre Temporis, c’est aussi profiter des avantages du FASTT (garde d’enfants, déplacements, mobilité, logement) et d’une mutuelle intérimaire.
Sans oublier un accompagnement personnalisé : acomptes disponibles chaque mercredi, un CE riche en partenaires locaux, et un **Compte Épargne Temps** rémunéré à 5 % (optionnel).
- Savoirs et savoir-faire
Gestes et postures de manutention
- Qualités requises
Travail en équipe, Capacité d'adaptation
- Avantages
CE, Mutuelle, Primes
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.