Temporis Cannes

116 Boulevard Sadi Carnot
06110 Le Cannet
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 20/11/2024
  • Référence 9932956415
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 1 an
  • Lieu de travail CANNES (06400)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 11.65€ brut

Offre d'emploi en Intérim à
CANNES (06400) Agent d'entretien H/F

Temporis est le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise.
Tous nos clients sont considérés, qu'ils soient intérimaires ou entreprises. Reconnus, ils nous accordent leur confiance, source d'une relation pérenne et efficace. Nos équipes Temporis spécialistes du recrutement sélectionnent les profils adaptés aux postes à pourvoir.

Temporis Cannes recherche pour ses clients, un/une Agent d'entretien secteur Cannes

Vos missions principales :
- Vous serez en charge du nettoyage de différentes copropriétés ou de bureaux
- Vous travaillerez du lundi au samedi, horaires variables
- L’hygiène doit être irréprochable.

Profil recherché:
- Disposer d'une expérience réussie en tant qu'agent d'entretien
- Maitriser l'autolaveuse

Les indispensables :
Avoir le Permis B de + de 3ans

Qualités requises : Rigueur, autonomie, bon relationnel, ponctuel,

Vous vous reconnaissez dans cette annonce ?
Vous êtes disponibles ? Alors n'hésitez plus ! Postulez à cette offre d'emploi sans plus attendre.

Si le poste vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature :
- par mail : agence.cannes@temporis.fr
- par téléphone : 04.92.18.70.00
- ou rendez-vous directement à l'agence au 116 Boulevard Sadi Carnot 06110 LE CANNET

Chez TEMPORIS, tu as en + de ton salaire de base : 10% Indemnités de congés payés + 10% Indemnités de fin de mission + Accès aux avantages du FASTT.

Savoirs et savoir-faire
Entretenir une surface, un sol, Caractéristiques des produits d'entretien, Entretenir un espace extérieur, Entretenir des locaux
Qualités requises
Autonomie, Réactivité, Sens de l'organisation

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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