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Temporis Saint Nazaire

38 avenue du Général de Gaulle
44600 Saint Nazaire
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Tel : 0240176119 Fermé Aujourd'hui
8h00-12h30 et 14h00-18h30
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 12/03/2025
  • Référence 9933164746
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail PONTCHATEAU (44160)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
PONTCHATEAU (44160) AGENT DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE H/F

TEMPORIS SAINT-NAZAIRE, une équipe accueillante, humaine et réactive. ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s'épanouir !

Nous recherchons un AGENT DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE H/F !

Nous sommes à la recherche d'un agent de production agroalimentaire H/F passionné pour rejoindre notre équipe gourmande.

Ce que nous offrons :
• L'opportunité de travailler au cœur de la magie agroalimentaire, où les odeurs sont tout sauf ordinaires.
• Des collègues qui partagent votre passion pour la nourriture et qui ne jugeront pas si vous parlez à votre sandwich de temps en temps.

Autre avantage, et non négligeable, en travaillant chez nous vous bénéficierez d'une prime de 10% sur votre salaire !!

Alors, si vous êtes prêt à laisser vos papilles gustatives vous guider vers une mission intérimaire pleine de saveurs et de surprises nous vous encourageons à postuler en ligne dès aujourd'hui ou à contacter Marine et Samy :

- par mail : agence.saintnazaire@temporis.fr
- par téléphone : 02.40.17.61.19
- ou passez directement nous voir à l'agence au 38 avenue du general de gaulle à St-Nazaire !

Savoirs et savoir-faire
Etiqueter un produit, Appareil de conditionnement, Consigner des données d'activité, Alimenter une machine industrielle en matière ou produit, Contrôler la conformité d'un produit, Électromécanique, Conditionner un produit, Lecture de plan, de schéma
Qualités requises
Autonomie, Curiosité, Rigueur, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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