Nous recrutons pour l'un de nos clients un/une agent/agente de tri avec expérience en conduite d'engin TP, agricole ou poids-lourd. Au sein d’une société spécialisée dans la collecte, le tri et la valorisation des déchets

Votre mission consistera à trier les déchets valorisables tels que les cartons, le bois, le plastique et les ferrailles. Effectuer la mise en bac des matériaux triés. Réaliser des tâches de manutention. Ranger et nettoyer régulièrement votre environnement de travail pour maintenir un espace propre et organisé. Conduites d’engins possible si CACES

Travail en binôme : une personne à la pelleteuse avec grappin et une personne au sol
Formation en interne
Travail dans un milieu extérieur
Travail en journée : 8h00-17h30

Session de recrutement le mardi 01 avril 2025
Vous souhaitez vous investir sur du long terme
Contrat en intérim dans un premier temps

Votre profil :
Vous appréciez travailler en plein air, et vous êtes à la fois polyvalent.e et habile de vos mains. Vous disposez d’une expérience en conduite d’engins de travaux publics, agricoles ou poids-lourds. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Ne perdez pas une minute, envoyez votre candidature dès maintenant !

Comment :
Venez nous voir à l'agence Temporis de Chateaubriant, 03 Boulevard Victor Hugo ou en vous connectant sur notre site et en créant votre espace candidat.
On a déjà hâte de vous rencontrer !
Le Saviez-vous ? Devenir collaborateur chez TEMPORIS vous assure de nombreux avantages :
• 10% d’IFM et 10% d’ICP à la fin de vos missions
• Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !
• Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail
• Un suivi personnalisé
• Un CE (tickets de cinéma, billetterie, voyages, locations de vacances, bon d’achats...),
• Des aides et services personnalisés dès la 1ère mission aide au logement, garde d’enfant, location, ….
• Prime parrainage de 80€ brut …

Qualités requises

Curiosité, Réactivité, Rigueur, Travail en équipe

Avantages

Primes, Chèque repas, Mutuelle, CE

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.