Temporis Dinan

13 rue de Brest
22100 Dinan
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Tel : 02.96.87.90.33 Ouvert Aujourd'hui
8h-12h30 & 14h-18h30 (sauf vendredi 18h)
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 06/11/2024
  • Référence 9932913875
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 3 mois
  • Lieu de travail PLEUDIHEN SUR RANCE (22690)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 1802€ brut mensuel + 10% Indemnités de Fin de mission + 10% Congés Payés

Offre d'emploi en Intérim à
PLEUDIHEN SUR RANCE (22690) Agent / Agente de fabrication de production alimentaire

Temporis Dinan c’est une team efficace et implantée !

Chez nous, on fouille, on scrute et surtout on met en lumière de supers talents !

Notre client, acteur incontournable de l'indutrie agroalimentaire; recherche un opérateur de production en horaires de nuit H/F.

Toujours partant ?

Rattaché au responsable de production et au sein d’une équipe vous avez pour missions :

- Trier les galettes et crêpes
- Emballer les crêpes et les galettes
- Conditionner et étiqueter les produits finis
- Contrôler l'état de propreté des équipements

Ça donne envie non ? Place au profil !

Vous avez de l'expérience en milieu industriel ou vous souhaitez évoluer dans ce domaine ? N'attendez plus.

Horaires de nuit: 20h00-4h30
Prise de poste le dimanche soir.
Poste à pourvoir sur Miniac Morvan ou Pleudihen Sur Rance.

Ce que vous ne savez pas sur nous,
Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme :
- La mise en place d’un CET.
- La mise en place d’une mutuelle.
- Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM.
- La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner.
- Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement).
- La possibilité de demander des acomptes.
- Participation.

N’attendez plus !

Contactez Maelle ou Laura à l’agence qui seront ravies de vous renseigner !

Qualités requises
Travail en équipe, Rigueur, Capacité d'adaptation, Curiosité, Persévérance
Avantages
Mutuelle, CE, Participation/action

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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