Amateur de grands crus ou passionné(e) par les vignes ?
Rejoins l'aventure dès maintenant.

TEMPORIS DOUE recherche un(e) tractoriste hors pair pour l'un de ses clients basé à Brissac Loire Aubance.
Ce poste en CDI est une opportunité unique de mettre en avant ton talent dans le monde du vin

Tes missions, si tu décides de les accepter :
Tu seras responsable de la conduite d'engins viticoles, de la participation aux travaux de la vigne, de la gestion des saisonniers, de l'entretien des machines viticoles, du respect des règles d'hygiène et de sécurité, ainsi que du signalement des besoins en matériel/EPI.

Tu seras amené(e) à travailler sur les travaux mécaniques de la vigne (labour, rognage, tonte et application phytosanitaire) ainsi que sur les travaux en cave, notamment la mise en bouteille.

Toujours motivé(e) ?

Détails du poste :
Le travail s'effectue du lundi au vendredi.
Le poste est à pourvoir en CDI, avec une rémunération à définir lors de l'entretien.

Prêt(e) à t'investir dans une aventure familiale avec des responsabilités ?

Si tu es prêt(e) à t’investir dans une aventure où la passion pour le vin est au cœur de tout, nous attendons ton CV avec impatience à l’agence.

Gordian & Camille seront ravis d’en savoir plus sur toi.

TEMPORIS DOUE
14 bis Avenue du Général Leclerc
49700 Doué la Fontaine
02.52.60.04.44
agence.doue@temporis.fr

Savoirs et savoir-faire

Conduire les engins agricoles vers le lieu de production (champs, forêt), de stockage, de livraison (fermes, coopératives), Matérialiser une implantation de parcelle ou de passage, Identifier le type d'intervention, Entretenir un espace extérieur, Engins agricoles

Qualités requises

Autonomie, Capacité d'adaptation, Capacité de décision, Gestion du stress, Prise de recul, Rigueur, Sens de l'organisation, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.