Offre d'emploi en Intérim à
BOUIN (85230) Soudeur / Soudeuse Metal Inert Gas -MIG-

Aventure Passionnante : Rejoins-nous en tant que Soudeur(se) H/F !

Aujourd'hui, notre équipe de référents recrutement TEMPORIS Challans est à la recherche d'un(e) « Soudeur(se) » prêt(e) à embraser l'univers industriel avec son talent.

Notre client : Spécialiste dans la fabrication de bateaux à Bouin.

Ce qui t'attend :
- Réaliser le pointage et la soudure de pièces d'ensembles et de sous-ensembles mécaniques.
- Prendre connaissance des plans, dossiers et modes opératoires
- Vérifier la disponibilité des éléments nécessaires à l'assemblage, ainsi que l'état de l'outillage et du gabarit.
- Effectuer des soudures MIG simple de haute qualité.
- Réaliser l'entretien de 1er niveau de votre matériel et veuiller à la propreté de votre poste de travail.
- Informer votre responsable en cas d'anomalies et de qualité ou de sécurité.

Soudure 95% alu
Horaire du lundi au jeudi 8h - 12h30 et 13h30 - 17h30
Vendredi : 7h30-12h30

Ton profil irrésistible :
Tu es un(e) artisan(e) de l'acier, un(e) virtuose de la soudure MIG, avec une première expérience qui envoie du lourd.

Envie de briller avec nous ?
Envoie-nous ton CV à agence.challans@temporis.fr ou appelle-nous au 02 52 61 48 20, et prépare-toi à faire partie d'une équipe qui soude avec passion !

Savoirs et savoir-faire

Assembler et souder différents éléments entre eux ou sur le support, Contrôler la conformité des soudures, des constructions et assemblages, Évaluer les défauts et effectuer les opérations de reprise ou de finition (bord, dépôt, surface, ...), Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées selon les instructions, documents techniques, plans, ..., Contrôle visuel, Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement

Qualités requises

Travail en équipe, Rigueur, Capacité d'adaptation, Autonomie

Avantages

Primes, Mutuelle, CE

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.