Temporis Saint Quentin
2 place Henri IV02100 Saint-Quentin
Voir sur la carte Tel : 03 60 82 00 15 Ouvert Aujourd'hui
08h00-12h00 et 14h00-18h30 Contacter l'agence Voir les offres de cette agence
L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Saint Quentin recherche pour un de ses clients basé à Estrées Mons, d’un Responsable de l’organisation des lignes de conditionnement
Les Missions :
Organiser le travail journalier :
- Se former sur le fonctionnement des différentes lignes (réglages des machines, interventions mineures…) et savoir former le personnel concerné
- Organiser le conditionnement de produits selon la disponibilité de l’effectif présent et les contraintes qualités0.
- Veiller à la disponibilité des équipes pour assurer les commandes du jour
- Compte rendu journalier avec le responsable de conditionnement
Animer une équipe :
- Organiser les équipes et les former.
- Assurer la bonne cohésion des équipes sur la transmission des informations.
- Adapter les horaires des équipes en fonction de l’activité.
Anticiper les évolutions :
- Informer le responsable de conditionnement en cas de besoin d’embauche
- Assurer la production sur certaines périodes de forte activité
- Proposer des évolutions et améliorations en termes d’organisation et de productivité
Votre profil :
Tu as une solide expérience en conditionnement, tu as déjà managé ou coordonné une équipe. Tu aimes l’imprévu, les challenges et le travail en équipe.
Rémunération / Avantage:
A partir de 12.00€/H
Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du Lundi au Vendredi.
Nous, c'est Camille, Melissa, Manon et Jackie et nous sommes impatientes de te rencontrer et de pouvoir t’expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Saint-Quentin.
La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages :
- de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
- d'un CE riche en partenaires locaux
- d'acompte à la demande tous les mercredis
- d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
- Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail
- Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.