Offre d'emploi en Intérim à
TOUL (54200) Maçon / Maçonne Travaux publics H/F

L'agence d'emploi Temporis TOUL c'est une équipe accueillante, humaine et réactive.
A votre écoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d'emploi !

La Team Temporis TOUL est à la recherche d'un(e) maçon(ne) H/F.

VOTRE MISSION :
- Réalisation d'ouvrages liés à la construction ou à la réfection de routes, chaussées (enrobés, ...), voies ferrés et de leurs dépendances (bordures, trottoirs, caniveaux,...) selon les règles de sécurité.

VOTRE PROFIL :
Vous disposez d'un CAP/BEP en construction bâtiment gros oeuvre et/ou d'une expérience significative dans le domaine de la maçonnerie. Vous avez passé la formation PASI.

REMUNERATION :
A partir de 12€ de l'heure selon expérience.
Panier repas à 13.04€
Indemnité de déplacement et de transport selon la convention en vigueur.

RYTHME :
39h par semaine
Lundi au jeudi : de 8h à 12h et de 13h à 17h
Vendredi : de 8h à 12h et de 13h à 16h

AVANTAGES TEMPORIS
• 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles.
• Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
• CE (Billetterie, club vacances,..)
• Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..)

REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT !
Si cette offre vous enthousiasme et correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au 03.83.66.14.29 ou à envoyer votre CV à l'adresse agence.toul@temporis.fr.

Agence TEMPORIS TOUL
282 rue Saint Mansuy
54200 TOUL

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Qualités requises

Autonomie, Capacité d'adaptation, Travail en équipe

Avantages

Primes, Mutuelle, CE

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.