Temporis Les Sables d'Olonne
1 avenue Jean Jaurès85100 Les Sables d'Olonne
Voir sur la carte Tel : 02 52 61 03 00 Ouvert Aujourd'hui
8h30-12h00 & 14h00-18h00 Contacter l'agence Voir les offres de cette agence
ALLLLLLERTE nouveau JOB !!!
A la recherche d’un poste de Façadier-Enduiseur / Façadière-Enduiseuse
Tu es au bon endroit, notre offre devrait te plaire !
La Team TEMPORIS Les Sables d’Olonne, recherche pour l'un de ses clients basé aux Sables d'Olonne un/une Façadier / Façadière .
Pour ne pas "t'enduire" en erreur, voici Tes missions :
- En équipe, tu es chargé(e) de préparer l'enduit et de recouvrir les façades à l'aide d'hydraulique ou de peintures décoratives
- Tu assembles les structures porteuses (plate-forme, étaiement...) et tu t'occupes des réglages de la machine à projeter
- Tu prépares et nettoies les supports maçonnés par sablage, lessivage, gommage ... ou en déposant le revêtement existant (peinture, crépi..)
Ton Profil :
- Tu as dans tes bagages un diplôme de Technicien du BTP, enduiseur ou façadier
- On met souvent en avant ton habileté, ta patience et ta dextérité
Ton Emploi du Temps :
- Du lundi au vendredi
- En journée normale
Alors, on fait équipe ?
Présente-toi à l'agence avec ton CV à jour ou bien postule en direct sur notre site internet https://www.temporis-franchise.fr/agences/temporis-interim-les-sables-d-olonne ou par téléphone au 02 52 61 03 00
On t’invite à partager l’annonce autour de toi ! l'emploi peut intéresser quelqu'un de ton entourage.
LES AVANTAGES TEMPORIS LES SABLES D’OLONNE : En complément du salaire, les primes d’intérim (10% d'indemnité de congés payés et 10% d’indemnités de fin de mission) viennent s’ajouter.
Et ce n'est pas tout ! Rejoindre Temporis, c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement.) et d’une mutuelle intérimaire.
Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les mercredis, un CE riche en partenaires locaux, un Compte Epargne Temps rémunéré à 5% (facultatif).
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.