Envie de prendre de la hauteur dans ta vie professionnelle ? Alors le poste que nous proposons va vous plaire !

Notre agence Temporis Epinal (88000) recrute un couvreur H/F pour réaliser des travaux de couvertures sur des bâtiments en rénovation ou en constructions.
Cela consiste à préparer le chantier pour pouvoir travailler en sécurité, puis à poser la charpente (traditionnelle ou fermettes industrielles), puis à poser l'isolant et enfin à poser la couverture en tuiles et enfin à poser les zingueries (gouttières, descentes EP).
Vous travaillez en respectant les plans d’exécution et en respectant les règles de l'art.

Le poste est à pourvoir rapidement pour du long terme.
Pour postuler, vous devez justifier d'une première expérience réussi en couverture. Au-delà de votre expérience professionnelle, ce sont vos qualités relationnelles, votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence.

Le taux horaire est à définir en fonction de vos compétences. S'ajoutent d’éventuels heures supplémentaires et 21% de congés payés et d’indemnités de fin de mission ! C'est pas mal, non ?!

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Rejoindre Temporis Epinal, c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%, parrainage (voir condition en agence),…

Nous sommes impatient de vous rencontrer à notre agence au Place des 4 Nations à Epinal ou par téléphone au 03.29.29.41.34 du lundi au vendredi de 08h à 12h30 et de 13h30 à 18h.

Savoirs et savoir-faire

Déposer une toiture, Façonner les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente, Maçonner des éléments de couverture, Poser des couvertures en bois, Poser des couvertures en pierre, Poser des ardoises, Poser des couvertures en métal

Qualités requises

Travail en équipe, Capacité d'adaptation, Réactivité

Avantages

CE, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.