Offre d'emploi en Intérim à
LAY ST CHRISTOPHE (54690) Conducteur/Conductrice de bus H/F

TEMPORIS NANCY (agence d’emploi CDI, intérim, formation), c’est une équipe impliquée, énergique et conviviale ! Spécialiste de l’emploi et du recrutement, nous recherchons les meilleurs talents et vous accompagnons dans vos projets professionnels.

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans le transport urbain d'un Conducteur/Conductrice de bus H/F

VOS MISSIONS :
• Accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité.
• Utiliser les outils de communication embarqués.
• Assurer le bon état / utilisation du véhicule.

VOTRE PROFIL :
Vous êtes titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs
Vous avez le sens du service, des responsabilités.
Vous aimez le relationnel et le contact aux autres.
Vous aimez travailler en autonomie
Vous avez une expérience d'un an réussie dans le domaine.

REMUNERATION :
Taux horaire brut 12.57€
Primes : (Qualité : 135€ (dès 12 jours travaillés) , dimanche : 42€, repas : 6.50€ , vacation : 3.00€,tenue : 0.60€)

RYTHME :
32H

AVANTAGES TEMPORIS :
• Taux horaire + 10% fin de mission + 10% congés payés, heures supplémentaires possible.
• Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
• CE (Billetterie, club vacances...)
• Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule…)

REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT !
Si cette offre vous intéresse, ne tardez pas ! Envoyez rapidement votre candidature par e-mail à l'adresse : agence4.nancysud@temporis.fr ou postulez directement sur notre site web temporis.fr, en sélectionnant l'agence de Nancy. Pour plus d'informations, contactez-nous au 03 72 61 19 65.

Agence Temporis Nancy : 19 rue de Serre, 54000 NANCY.

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Avantages

CE, Participation/action, Chèque repas

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.