Offre d'emploi en CDI à
NANCY (54000) Chef des Ventes H/F

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure TEMPORIS, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise !

La Team Temporis NANCY recherche un Chef des Ventes H/F !

VOS MISSIONS :
• Accompagnement et suivi de l’équipe commerciale (recrutement, formation, fixations des objectifs)
• Gestion du portefeuille clients B to B (prospection, fidélisation, négociation, visites de chantiers)
• Organisation, participation et suivi des opérations commerciales
• Réalisation du reporting sur les outils dédiés (CRM)
• Mise en œuvre des accords-cadres garantissant le « prix correct » aux clients

VOTRE PROFIL :
• Titulaire d’un BAC +3 en commerce ou expérience significative dans le domaine
• Première expérience réussie dans un poste similaire
• Bonne maitrise des outils bureautiques
• Sens de l’organisation, rigueur, et excellent relationnel

RÉMUNÉRATION :
Taux horaire brut : à définir selon l’expérience

RYTHME :
39 heures par semaine.
Horaires : du lundi au vendredi, à définir selon les besoins de l’entreprise

AVANTAGES TEMPORIS
• 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possible.
• Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
• CE (Billetterie, club vacances,..)
• Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..)

REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT !
Si cette offre correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Pour plus d'informations, contactez-nous au 03 72 61 06 21 ou envoyez votre CV à l'adresse agence3.nancysud@temporis.fr.

Agence Temporis Nancy
19 rue de Serre
54000 NANCY

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Avantages

CE, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.