Offre d'emploi en Intérim à
ANCENIS (44150) Chef d'équipe Pose de clôtures H/F

Temporis Ancenis, une équipe dynamique, impliquée et professionnelle composée de Maëva, Laurence et de Christophe
Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer nos entreprises partenaires !

Nous recherchons un Chef d'équipe en pose de clôtures sur chantier pour notre client situé sur ANCENIS

Vous serez amené à organiser et superviser le travail de vos équipes

Vos missions principales :

Réparation et pose, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur, toutes fermetures en bois, métal, aluminium, PVC (portes, fenêtres, grilles, murs, rideaux, clôtures...) destinées à préserver des intempéries et à assurer la protection des constructions neuves ou en rénovation.
Assurer l'installation des automatismes commandant ces fermetures. Peut aussi être amené à prendre en charge l'entretien, la réparation ou le remplacement des éléments posés ainsi que leur système de fermeture.

Compétences requises :

- Vous êtes manuel (le), bricoleur (se)
- Vous savez utiliser les outiles électroportatifs
- Vous aimez le travail en équipe et sur chantier
- vous savez lire un plan
vous avez un tempérament de manager et aimez organiser, gérer et diriger

Conditions : 39 heures / semaine sur 4 jours

Pour nous contacter :
-Par mail : agence.ancenis@temporis.fr
-Par téléphone : 02.52.59.11.12
-En agence : Centre Commercial - Les Arcades, 44150 Ancenis - Saint-Géréon

Les + de l’agence Temporis
• 10% d’IFM et 10% d’ICP à la fin de vos missions
• Des acomptes réalisés toutes les semaines
• Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !
• Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail
• Des aides et services personnalisés dès la 1ère mission : aide au logement, location de véhicule, garde d’enfants…

Qualités requises

Rigueur, Sens de l'organisation, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.