TEMPORIS NANCY (agence d’emploi CDI, intérim, formation), c’est une équipe impliquée, énergique et conviviale ! Spécialiste de l’emploi et du recrutement, nous recherchons les meilleurs talents et vous accompagnons dans vos projets professionnels.

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans le second œuvre en charpenterie ---> un(e) Charpentier(e) H/F !

VOS MISSIONS :

• Vous êtes à l'aise du traçage jusqu'au levage d'une charpente traditionnelle,
• Vous ajustez le montage des pièces de charpente,
• Vous montez des pièces de charpente,
• Vous reportez les repères de coupe et d'assemblage sur des pièces de construction,
• Vous débitez des arbalétriers, pannes, marches et membrures,

VOTRE PROFIL :

Vous êtes titulaire d’un CAP/BEP et des habilitations de travail en hauteur et vous justifiez d’une expérience minimum d'un an en tant que charpentier.
Vous réaliserez, en binôme, la réfection d'une ancienne charpente traditionnelle.

REMUNERATION :

A partir de 12,50€brut de l'heure selon expérience

HORAIRE DE TRAVAIL :

Du lundi au vendredi
De 8h à 12h et de 13h à 17h
PAS DE TRAVAIL LE MERCREDI! NI LE WEEK-END

Les avantages TEMPORIS
• Taux horaire + 10% fin de mission + 10% congés payés, heures supplémentaires possible.
• Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
• CE (Billetterie, club vacances...)
• Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule…)

REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT !
Si cette offre correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au 03.83.40.03.02 ou à envoyer votre CV à l'adresse agence5.nancysud@temporis.fr.

Agence TEMPORIS NANCY
19 rue de serre
54000 NANCY

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Avantages

CE, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.