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Temporis Sens

14 cours chambonas
89100 Sens
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 24/04/2025
  • Référence 9933316244
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail LA GRANDE PAROISSE (77130)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
LA GRANDE PAROISSE (77130) ASSISTANT/TE DE PRODUCTION H/F

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La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ?
Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise !
L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Sens (89100) recherche pour un de ses clients un H/F

Vous aurez pour missions :

Assister le responsable approvisionnement et l’acheteur dans la gestion du service achats

Analyser l’indicateur des achats en collaboration avec le responsable des approvisionnements

Identifier les fournisseurs pour les consultations et les besoins des collaborateurs

Lancer les commandes et suivre les livraisons

Contribuer au bon relationnel avec les fournisseurs et tous les collaborateurs

Contrôler les réceptions en collaboration avec le magasin et l’atelier

Archiver les dossiers commandes



Avoir une première expérience en assistanat et/ou secrétariat

Être organisé et réactif

Savoir prioriser ses tâches

Avoir une première connaissance en ERP gestion achats

Maîtrise pack office

Bonne communication écrite et orale

Aisance téléphonique

Capacité à travailler en équipe / bon relationnel



(Horaires 9h – 12h30 – 13h30 -17h)


Avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Un comité d’entreprise dès le premier mois de mission

Saisissez cette opportunité d'entrer dans une entreprise où la recherche et le partage des connaissances est le quotidien de tous ses salariés.
Vous souhaitez travailler dans une ambiance où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont valeurs communes? Postulez vite !


- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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