Temporis Nancy Sud

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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 16/09/2024
  • Référence 9932859881
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 2 ans
  • Lieu de travail BOUXIERES AUX DAMES (54136)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Taux horaire brut : 12€ , Tickets restaurant : 5,00€.

Offre d'emploi en Intérim à
BOUXIERES AUX DAMES (54136) Assistant technique H/F

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La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? Alors rejoignez l'aventure TEMPORIS, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise !

L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) TEMPORIS Nancy recherche pour l'un de ses clients un(e) Assistant(e) technique H/F

VOS MISSIONS :
• Saisie quotidienne des éléments de main d’œuvre. (Winatel)
• Gestion de l’affichage et de la diffusion des documents ateliers.
• Suivi des dossiers des véhicules neufs ainsi que la vente des véhicules.
• Veiller au suivi administratif du personnel d’atelier et du suivi du fichier parc.
• Gestion technique de l’outil signalement. (Entrée/Sortie des véhicules)

VOTRE PROFIL :
Maitrise des outils informatiques.
Vous êtes rigoureux(se) et méthodique.

RYTHME DE TRAVAIL :
35H semaine
8H30 à 12h00 et de 14h00 à 16h30

RÉMUNÉRATION :
Taux horaire brut : 12€
Tickets restaurant : 5,00€

AVANTAGES TEMPORIS
• 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possible.
• Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
• CE (Billetterie, club vacances,..)
• Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..)

REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT !
Si cette offre correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au 03 72 61 06 21 ou à envoyer votre CV à l'adresse agence3.nancysud@temporis.fr.

Avantages
CE, Mutuelle, Chèque repas

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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