Rejoignez-nous en tant qu'Assistant(e) Administration du Personnel et Paie (18h/semaine) !
Et si vous vous lanciez dans un nouveau défi ? Cette opportunité à 50 % (18h par semaine) pourrait bien être votre prochain grand pas en avant !
Vos missions, en un clin d’œil
Avec ce poste, vous serez un vrai pilier du service RH ! Voici ce que vous ferez au quotidien :
- Paie : Établissement des bulletins de paie via PAYFIT et gestion des éléments variables.
- Gestion administrative : Suivi des badges de pointage, entrée/café, et gestion du temps sous Kelio.
- Dossiers du personnel : Création des dossiers dans PAYFIT, déclarations d’embauche, inscriptions à la mutuelle.
- Suivi des absences : Déclarations et gestion des arrêts (maladie, maternité, accidents de travail, IJSS).
- Prévention et santé : Organisation des visites médicales et suivi des dossiers de prévoyance.
Le profil idéal pour cette mission :
Vous avez des compétences en droit social, une maîtrise des logiciels de gestion RH et de paie ? Et surtout, vous avez le sens du contact et l'écoute nécessaire pour accompagner vos collègues dans leurs démarches administratives.
Prêt(e) à tenter l’aventure ?
Alors n’attendez plus, votre nouvelle vie professionnelle commence ici ! Postulez dès maintenant !
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.