Offre d'emploi en Intérim à
NIORT (79000) Monteur / Monteuse en charpente métallique

TEMPORIS NIORT recrute : Monteur en Charpentes Métalliques Expérimenté(e) H/F

Vous êtes un(e) professionnel(le) du montage de charpentes métalliques et êtes prêt(e) à vous déplacer sur des chantiers à travers la France ? TEMPORIS NIORT, spécialiste de l'emploi et du recrutement local, recherche pour l’un de ses clients un(e) Monteur en Charpentes Métalliques expérimenté(e).

Vos missions :

Assembler et installer des structures métalliques sur des chantiers (bâtiments industriels, commerciaux, etc.)
Lire et interpréter les plans techniques pour effectuer un montage précis et sécurisé
Participer au levage, à l'ajustement et à la fixation des pièces métalliques
Vérifier la conformité des installations selon les normes de sécurité en vigueur
Collaborer avec les autres équipes sur place pour respecter les délais du chantier

Votre profil :

Vous avez une solide expérience en montage de charpentes métalliques
Vous êtes capable de travailler en hauteur et respectez strictement les consignes de sécurité
Vous savez lire des plans et schémas techniques
Vous êtes rigoureux(se), autonome et aimez le travail en équipe
Vous êtes disponible pour des grands déplacements réguliers sur des chantiers en France

Conditions du poste :

Poste en intérim avec possibilité d'évolution vers un CDI
Grands déplacements à prévoir (prise en charge des frais)
Rémunération selon profil et expérience (expérience exigée), primes de déplacement
Poste basé à Niort, mais avec interventions sur chantiers partout en France

Pourquoi rejoindre TEMPORIS ?
TEMPORIS NIORT met l'humain au cœur de ses préoccupations. Nous vous accompagnons de manière personnalisée tout au long de votre mission et nous veillons à votre épanouissement professionnel.

Intéressé(e) ? Postulez dès aujourd’hui !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.