Offre d'emploi en Intérim à
FRETIN (59273) Chauffeur-Livreur H/F

Temporis Lille est actuellement à la recherche d'un Chauffeur-Livreur H/F pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de cierges. Ce poste est à pourvoir à partir de janvier 2025 et est basé à Fretin.

Vous assurez la livraison des cierges dans toute la région. Vous aurez la responsabilité de charger et décharger le véhicule. Aimable et souriant, vous représentez la société pour laquelle vous êtes missionné. Attention des découchés sont à prévoir.

Les missions :

- Livrer des marchandises, colis, matériaux, déchets, ... à partir d'une tournée prédéfinie et sur un périmètre géographique restreint.
- Effectue le circuit de livraison au moyen d'un véhicule léger ou d'un véhicule poids lourd selon la réglementation du transport routier et les impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, qualité, ...).
- Réalise les opérations liées à la livraison (parcours, chargement/déchargement des marchandises, …).

Profil recherché :

• Vous êtes titulaire du permis de conduire.
• Vous savez vérifier des documents de livraison.
• Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison.
• Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas.
• Charger les marchandises.
• Livrer une commande.
• Actualiser les données de suivi de la livraison ou de l'enlèvement sur un support numérique ou manuscrit.

Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'hésitez plus une seconde à postuler en ligne.

Rejoindre Temporis, c'est bénéficier :
- Des avantages du FASTT (Mutuelle, garde d'enfants, déplacement, mobilité, logement ...)
- D'un accompagnement personnalisé avec notre équipe
- D'acomptes à la demande tous les vendredis
- Prime de 10% d'indemnités de fin de mission
- Prime de 10% d'indemnités de congés payés
- De possibilités d'évolution via nos budgets formation

Vos agences Temporis recrutent également sur Seclin.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.